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ダイバーシティ実践セミナー 第2弾 – 誰もが活躍できる職場づくりのために、社長に聞きたい10のこと

開催日時:

2026年9月9日(水)14:00~15:30

申込締切:

申込締切:9/8(火) 17:00

参加費:

無料

参加対象:
ダイバーシティな職場づくりに関心のある企業経営者 人事担当者 求職者 学生 就職支援機関担当者 長野県で働きたい方、職場づくりについて考えたい方 など
参加方法:

オンライン

※参加をご希望の方は、申込フォームよりお申し込みください。お申し込みいただいた方へ参加用URLをお送りします。

 

「多様な人材が活躍できる職場をつくりたい」 「人材の採用や定着につながる取組を知りたい」「実際にダイバーシティ経営を実践している企業の話を聞いてみたい」

そんな企業経営者や人事担当者の方に向けたオンラインセミナーです。実際にダイバーシティ推進に取り組む企業経営者をゲストに迎え、職場づくりの工夫や人材定着のポイント、多様な人材と共に働く中での学びについてお話しいただきます。

セミナー内容

第1部 企業トップが語るダイバーシティ経営の実践

有限会社テヅカ精機 代表取締役社長 手塚 良太 氏

2018年の社長就任後、「ものづくりからまちづくりへ」を理念に掲げ、社員一人ひとりが力を発揮できる職場づくりを推進。事業承継や人材確保など地域企業の課題と向き合いながら、多様な人材が活躍できる環境づくりに取り組んでいます。

当日は、多様な人材と働く中での悩みや試行錯誤、そこから得た学び、そして現在大切にしている想いについて、本音でお話しいただきます。


第2部 専門家による解説

長野県ニューロダイバーシティ推進員 奥村 和枝 氏

「ニューロダイバーシティとは?」多様な人材が活躍できる職場づくりにかかせない考え方について、理解を深めます。

対象者

ダイバーシティな職場づくりに関心のある企業経営者、人事担当者、求職者、学生、就職支援機関担当者、長野県で働きたい方、職場づくりについて考えたい方 など

このセミナーで得られること

✅ ダイバーシティ推進に取り組む企業の実践事例が聞ける

✅ 誰もが活躍できる職場づくりのヒントが学べる

✅ 採用・定着につながる取組のポイントが分かる

✅ 子育て世代への支援や外国人雇用など、多様な人材活用について考えるきっかけになる

✅ 自社の職場環境や人材活用を見直すヒントが得られる

こんなテーマに関心のある方におすすめ

・誰もが輝ける職場とは?

・子育て支援の工夫は?

・外国人雇用の本音は?

・人材定着の秘訣は?

 

実践企業のリアルな経験談から、多様な人材が活躍できる職場づくりのヒントを学べます。

お申し込みについて

参加をご希望の方は、申込フォームよりお申し込みください。

 お申し込みいただいた方へ参加用URLをお送りします。

お問い合わせ

地域就労支援センター「Jobサポ!」事務局

 TEL:050-5536-8234(平日9:30~17:30)

 Mail:ADE.JP.nagano-shugyo@jp.adecco.com

セミナーお申込み

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